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公募降費降薪后，開始提倡“節(jié)衣縮食”
自去年7月公募降費大幕正式拉開以來，公募一直處在降費的路上。當前，降本增效已成為各家公募基金公司內部的高頻詞匯。小到差旅報銷，大到上百萬元的合同，現在似乎每一家公募機構都開始提倡“節(jié)衣縮食”。...
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券商降薪傳聞再起，據稱最高降50%
最近有消息稱，某頭部券商正式發(fā)文要降薪，SA級別及以下降薪30%，VP到ED級別的降薪40%，MD級別及以上的降薪50%。上周五傳出的微信群截圖還顯示，有券商的海外首席稱，“央企券商薪酬向銀河看齊……”。證券時報報道稱，目前尚未能證實上述消息的真實性，也有券商人士稱，沒有聽到過。...
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平安銀行降薪風波刷屏，獎金調降40%
“零售條線遞延獎金調降40%”的消息，掀起了輿論對平安銀行的新一輪關注。從去年開始，平安銀行的人均薪酬就已經同比減少了3.1%?！安恢沽闶?，對公也懸了?！睅酌旁吹母惺苁?，平安銀行對公條線近期的考核指標有所上調，如果完成不了KPI則意味著獎金打折幅度變大，變相使得收入降低。今年3月末，平安銀行資產規(guī)...
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監(jiān)管出手部署公募降傭，下月底為完成大限
5月10日，監(jiān)管對基金公司進行內部培訓，強調降傭改革需在6月30日前完成，并圍繞著降傭新規(guī)執(zhí)行步驟、執(zhí)行細則進行了解答，提出6大要點值得關注。未來監(jiān)管將開展常態(tài)化專項檢查，傭金費率標準也會適時動態(tài)調整。...
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優(yōu)衣庫：極速擴張哲學
《財富》（中文版）-- 在2014年的“雙11”天貓購物狂歡節(jié)上，優(yōu)衣庫以2.6億元的銷售額排名全類目中服飾企業(yè)第一。這標志著作為中國快時尚的領軍品牌，優(yōu)衣庫在線上市場的勝利；而在線下，優(yōu)衣庫在中國的擴張腳步正在不斷加速。作為優(yōu)衣庫大中華區(qū)CEO，潘寧起得很早，早上6點就已經走進辦公室，參加與總部的...
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人如其食
“You Are What You Eat, Drink and Breathe”。這是一家有機餐廳里的標語。對于在霾都頑強生活的我們來說，看到“Breathe”（呼吸）這詞難免心驚肉跳。這不前兩天，剛有行為藝術家用北京100天的霧霾灰塵做成了一塊板磚嗎？腦補一下板磚擱肺里的畫面也是太美，不忍卒睹。...
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因順而成就 視得為自然
《財富》（中文版）-- 《莊子·山木》講過這樣一個故事：“莊周游乎雕陵之樊，睹一異鵲自南方來者，翼廣七尺，目大運寸，感周之顙而集于栗林。莊周曰：‘此何鳥哉？翼殷不逝，目大不。’蹇裳步，執(zhí)彈而留之。睹一蟬方得美蔭而忘其身；螳嚌執(zhí)翳而搏之，見得而忘其形；異鵲從而利之，見利而忘其真。莊周怵然曰：‘噫！...
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星巴克“潛規(guī)則”：食材過期后仍做成多款暢銷飲品售出
近日無錫市兩家星巴克門店（無錫星巴克震澤路店、星巴克無錫昌興大廈店）調查發(fā)現，門店內存在多次觸碰食品安全紅線的情況發(fā)生。食材過期后仍繼續(xù)用。做成多款暢銷飲品售出。如果舊料剩的多，店員會直接篡改保質期。原本保質期只有一天的紅茶液和抹茶液，常常到了過期時間還剩下不少，所以篡改保質期的情況也經常發(fā)生。...
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高盛全員降薪
高盛的“宇宙主宰們”正在降低薪酬。但奇怪的是，沒什么人對此感到高興。上周四，投資銀行高盛（Goldman Sachs）發(fā)布了第三季度營收報告。高盛的利潤超出了分析師預期，其部分原因在于該公司生意不錯。債券、大宗商品和衍生品交易部門的收入增長了74%，首次公開發(fā)行（IPO）及其他股票發(fā)行的管理費收入上...
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頭部公募已接到限薪指令
近日，有市場消息稱，“基金，券商限薪已經開始。上限300萬，博時基金，招商證券已經正式發(fā)文。”《每日經濟新聞》記者從其他公募渠道了解獲悉，有受訪者表示，上海有頭部公司已經接到限薪指導；公募行業(yè)降薪范圍包括中層部門領導。...
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